Wij werken continu aan een toekomst bestendige organisatie die ons flexibeler maakt om te kunnen blijven inspelen op maatschappelijke opgaven. Daarnaast is er specifiek aandacht voor een goed ambtelijk-bestuurlijk samenspel. In de organisatieontwikkeling hebben we aandacht voor de balans tussen ambities, beschikbare capaciteit en kwaliteit. Dit doen we met behulp van een concernplan en teamplannen.
In 2026 blijven we zetten op de ontwikkeling van projectmatig werken. De eerste stappen zijn in 2025 gezet, onder andere door het introduceren van een toolkit en het geven van trainingen. We zetten verder in op de vertaling naar en inbedding van projectmatig werken in de dagelijkse praktijk. Projectmatig werken vraagt niet alleen om heldere structuren en instrumenten, maar ook om gedragsverandering, leiderschap, eigenaarschap en onderlinge afstemming. Met als doel dat projectmatig werken de standaard manier van werken is. Projectmatig werken helpt ons om het werk effectief en efficiënt uit te voeren en integraal te werken.
De coördinatoren worden gefaciliteerd in een verdere verdieping van kennis en vaardigheden om hun teams te begeleiden bij de doorontwikkeling. Het opleidingstraject voor coördinatoren zal in 2026 doorlopen waarin o.a. aandacht wordt besteed aan de teamontwikkeling, inzicht in groepsdynamieken en hoe de gezamenlijke effectiviteit van de teams te vergroten.
In onze strategische personeelsontwikkeling zetten we in op het goede gesprek voeren met onze medewerkers en een arbo- en vitaliteitsbeleid dat aansluit op goed werkgeverschap. Dit met de visie: vitaliteit, werkplezier en wendbaarheid van medewerkers dragen bij aan het duurzaam behalen van onze organisatiedoelen. Met onze missie: vitaal in beweging.
Daarnaast werken we continue aan een moderne bedrijfsvoering. In 2026 ronden we de implementatie van ons financieel systeem af. Hierin worden ook de bijbehorende werkprocessen tegen het licht gehouden. We starten met de vervanging van ons zaaksysteem (e-Suite door Podium D). De nieuwe systemen zorgen ervoor dat we met de nieuwste technieken en functionaliteiten ons werk kunnen doen. Om dit goed te ondersteunen wordt in 2026 het functioneel beheer van de meest kritische bedrijfsapplicaties gecentraliseerd binnen het intergemeentelijk team ICT-I&A.